Project Account Manager – Projektsalg og tekniske løsninger til Data Centre

Vil du arbejde tæt på nogle af Danmarks største og mest teknisk krævende byggeprojekter?

Som Project Account Manager får du en central rolle på store Data Centre projekter, hvor du samarbejder direkte med kunden, driver projekterne frem på byggepladsen og sikrer, at vores løsninger skaber reel værdi i et komplekst teknisk miljø.

I rollen får du stor frihed, tydeligt ansvar og mulighed for at påvirke projekterne fra start til slut.

Hvad du gør

Som Project Account Manager tager du ansvar for dine projekter og skaber resultater gennem stærk tilstedeværelse, teknisk forståelse og struktureret salgsarbejde. Du er den, der får tingene til at ske. Dine opgaver omfatter:

• Bygge relationer og drive salget på byggepladsen: Du er til stede på projektet, taler med beslutningstagere og sikrer momentum i dialogen. Med din forståelse for hverdagen på byggepladsen spotter du hurtigt muligheder og handler på dem.
• Planlægge og prioritere kundeporteføljen datadrevet: Arbejde systematisk med SalesForce, PAM analyser og pipeline data. Skabe en tydelig besøgsrytme og sikre momentum gennem forberedelse og opfølgning.
• Udvikle løsninger med forretningsværdi: Analysere kundens tekniske og operationelle behov og koble dem til løsninger, der styrker totaløkonomi, produktivitet og sikkerhed.
• Sikrer overblik over dokumentation og kvalitetskrav og understøtter kunden i at vælge løsninger, der lever op til projektets standarder.
• Aktivere specialister: Involvere ingeniører og andre eksperter på rette tidspunkter og lede samarbejdet, så kunden får en helhedsorienteret løsning, der understøtter deres strategiske mål.

Hvad du skal have med

• Erfaring med projektsalg eller tekniske B2B‑løsninger.
• Kan analysere og forstå kundens forretning og processer på tværs af økonomi, drift og teknik.
• Har fortrolighed med byggepladser og tekniske installationer og kan navigere sikkert i dialogen med forskellige faggrupper.
• Arbejder struktureret med CRM, pipeline og opfølgning og kan drive komplekse salgsprocesser.
• Trives i dialogen med beslutningstagere og motiveres af at udvikle stærke partnerskaber, med særligt fokus på det daglige salg.
• Kan omsætte indsigt til løsninger, der skaber værdi på totaløkonomien for kunden.
• Har gode engelskkundskaber og kan indgå i samarbejde og dokumentation på tværs af landegrænser.

Hvad det giver dig

Hos Hilti får du et udviklende og meningsfuldt job med gode karrieremuligheder. Vi tilbyder:

• Grundigt introduktionsforløb og personlig udviklingsplan, der sikrer, at du når dine mål.
• Løbende træning og sparring inden for salg, CRM og tekniske løsninger.
• Konkurrencedygtig løn med en attraktiv bonusordning, pension, sundhedsforsikring og motionsbidrag.
• Firmabil (gul- eller hvidpladebil).
• En virksomhedskultur, hvor samarbejde, viden og støtte skaber resultater.

Hvorfor Hilti

Hilti er en af verdens mest innovative virksomheder inden for byggeri med mere end 34.000 medarbejdere fordelt på 120 lande. Med vores mål Making Construction Better som drivkraft arbejder vi målrettet på at lære, udvikle os og finde nye måder at skabe langsigtede resultater på. Hos Hilti får du mulighed for at udnytte dine styrker, samarbejde med et globalt og inkluderende team og tage ansvar for udfordringer, der virkelig gør en forskel. Her kan du omsætte dine dine ideer og præstationer til konkrete resultater og udvikle dig personligt og professionelt gennem formål, engagement og teamwork.

Forpligtelse til inklusion

Hos Hilti arbejder vi med inklusion som en grundsten i måden, vi samarbejder, leder og udvikler os på. Samtidig arbejder vi kontinuerligt på at skabe endnu mere plads til mangfoldige perspektiver og et miljø, hvor alle føler sig velkomne og kan bidrage. Vi sikrer, at hver stemme bliver hørt, og at alle medarbejdere kan gøre en forskel. På dette grundlag styrker vi vores teams, fremmer innovation og øger vores indflydelse for at gøre byggeriet bedre sammen.

Du kan søge denne stilling ved at trykke på ”Ansøg nu” og uploade dit CV. Du behøver ikke at sende en motiveret ansøgning, men vi opfordrer dig til at inkludere et par sætninger i dit CV om, hvad der motiverer dig ved stillingen. Hvis din profil matcher stillingen, inviteres du først til et kort videointerview. Herefter inviterer vi udvalgte kandidater til samtale. Har du spørgsmål til stillingen, er du meget velkommen til at kontakte vores rekrutteringsteam på [email protected] eller Salgschef Maia Jakobsen på: +45 20 15 91 38.

Det kan du forvente, efter du har søgt:
1. Alle ansøgninger gennemgås personligt af vores rekrutteringsteam.
2. Når du har sendt din ansøgning, modtager du automatiske bekræftelser og løbende opdateringer fra vores system, som administreres af vores rekrutteringsteam.
3. Vi bestræber os på at vende tilbage til dig inden for 2-3 uger, med forbehold for travle perioder.
4. På grund af mange ansøgninger kan vi desværre ikke tilbyde personlig feedback til kandidater, der ikke går videre efter den indledende screening.