Jak pracujemy
Nasza kultura organizacyjna “Care and Perform” jest wyjątkowa, łączy w sobie zorientowanie na ludzi z ukierunkowaniem na osiąganie wysokich wyników.
Poznaj swoje mocne strony
Stosujemy podejście do zatrudniania i rozwijania talentów oparte na mocnych stronach, co pozwala Ci skupić się na rozwijaniu swoich umiejętności i odkrywaniu kolejnych możliwości.
Koncentracja na mocnych stronach
Cechy potrzebne do osiągnięcia sukcesu
Dowiedz się, co trzeba zrobić, aby odnieść sukces w Hilti.
W trakcie swojej kariery w Hilti rozpoczniesz ścieżkę rozwoju osobistego, która będzie zgodna z Twoimi mocnymi stronami – tym, w czym jesteś dobry i co lubisz robić. Pozwoli Ci to na własny rozwój i pomoże odnieść sukces.
Podejście do ludzi
UCZENIE SIĘ, ROZWÓJ I WZROST
To od Ciebie zależy jak poprowadzisz swój proces rozwoju i uczenia się.
Bez względu na to, w jakim dziale pracujesz, obiecujemy, że Twoje doświadczenie wzrośnie dzięki szkoleniom, narzędziom i warsztatom poświęconym różnorodnym tematom: od zrozumienia świata biznesu po zarządzanie projektami.
Kształcenie i rozwój
Skupianie się na mocnych stronach
Proces rekrutacji jest zorientowany w głównej mierze na poznanie Twoich mocnych stron I potencjału, nie tylko na Twoich dotychczasowych osiągnięciach czy doświadczeniu.
Zobacz więcej
Podejście do ludzi
Naszą ambicją jest aby każdy członek naszego zespołu miał poczucie spełnienia w Hilti, zarówno jeśli chodzi o realizację celów biznesowych jak i docenienie ich indywidualnego wkładu.
Zobacz więcej
Kształcenie i rozwój
Chcemy, aby każdy miał możliwość uczenia się, rozwoju, odnoszenia sukcesów i dawania w pracy z siebie tego, co najlepsze.
Zobacz więcej