Account Manager – Skab resultater og vækst gennem struktur, rådgivning og stærke relationer

Vil du skabe stærke kunderelationer og drive salget af markedets førende løsninger?

Som Account Manager i Hilti får du ansvaret for et stort og spændende distrikt, der strækker sig fra Esbjerg til Sydals. Her skaber du fremdrift gennem strategisk og struktureret planlægning samt vedholdenhed, der sikrer, at du følger muligheder helt til dørs.

Du arbejder tæt på kunderne – både strategisk og operationelt – og bruger størstedelen af din hverdag på kørende salg i distriktet. Samtidig med at du opbygger stærke relationer, kan du med Hiltis premium-løsninger hjælpe kunderne med at øge deres produktivitet, sikkerhed såvel som bæredygtigheden i deres projekter og arbejdsgange.

Hvad du gør

Du vil du stå i spidsen for aktiviteter med kunder i dit distrikt. Du kombinerer kundebesøg, værdibaseret rådgivning og struktureret salgsarbejde med dialog på tværs af Hiltis specialister. Dine vigtigste opgaver bliver at du:

• Skaber tillid og rådgiver kunder, så de forstår værdien af Hilti-løsninger og omsætter indsigt til konkrete forretningsfordele.
• Planlægger, prioriterer og følger op på din portefølje med SalesForce, analyser og pipeline data. Dette skaber en tydelig besøgsrytme og sikrer momentum gennem grundig forberedelse og opfølgning.
• Analyserer kundens tekniske og operationelle behov og omsætter dem til løsninger, der styrker totaløkonomi, produktivitet og sikkerhed.
• Involverer ingeniører og eksperter på de rette tidspunkter og leder samarbejdet, så kunden får en gennemarbejdet, helhedsorienteret løsning, der understøtter deres strategiske mål og langsigtede succes.

Hvad du skal have med

• Har erfaring med B2B-salg, og arbejder med relationsbaseret rådgivning.
• Motiveres af opsøgende salg, udvikling af kunderelationer og kan åbne nye muligheder.
• Trives med ansvar og struktur, og kan arbejde selvstændigt inden for globale retningslinjer.
• Er god til at kommunikere værdi tydeligt og kan omsætte indsigt til løsninger med målbar effekt på totaløkonomi.
• Forstår kundens forretning på tværs af økonomi, drift og teknik, og trives i dialog med beslutningstagere på forskellige niveauer.
• Erfaring med CRM, pipeline og opfølgning er en fordel.
• Er bosat omkring distriktet, som strækker sig over området fra Esbjerg til Sydals.

Hvad det giver dig

Hos Hilti får du et udviklende og meningsfuldt job med gode karrieremuligheder. Vi tilbyder:

• Et inkluderende og støttende arbejdsmiljø med fokus på autonomi, samarbejde, vidensdeling og dialog, hvor du får mulighed for at tage ansvar for din personlige performance og bidrage til fælles resultater.
• Et grundigt introduktionsforløb med fire ugers salgstræning, hvoraf to uger foregår som to separate ophold på vores regionale træningscenter i Manchester. Derudover får du løbende træning og sparring inden for value selling, CRM, tekniske løsninger og strategisk account development.
• En personlig udviklingsplan, der sikrer, at du når dine faglige og personlige mål.
• En lønpakke med attraktiv bonusordning, pension, sundhedsforsikring og motionsbidrag.
• Firmabil (gul- eller hvidpladebil).

Hvorfor Hilti

Hilti er en af verdens mest innovative virksomheder inden for byggeri med mere end 34.000 medarbejdere fordelt på 120 lande. Med vores mål Making Construction Better som drivkraft arbejder vi målrettet på at lære, udvikle os og finde nye måder at skabe langsigtede resultater på. Hos Hilti får du mulighed for at udnytte dine styrker, samarbejde med et globalt og inkluderende team og tage ansvar for udfordringer, der virkelig gør en forskel. Her kan du omsætte dine dine ideer og præstationer til konkrete resultater og udvikle dig personligt og professionelt gennem formål, engagement og teamwork.

Forpligtelse til inklusion

Hos Hilti arbejder vi med inklusion som en grundsten i måden, vi samarbejder, leder og udvikler os på. Samtidig arbejder vi kontinuerligt på at skabe endnu mere plads til mangfoldige perspektiver og et miljø, hvor alle føler sig velkomne og kan bidrage. Vi sikrer, at hver stemme bliver hørt, og at alle medarbejdere kan gøre en forskel. På dette grundlag styrker vi vores teams, fremmer innovation og øger vores indflydelse for at gøre byggeriet bedre sammen.

Du kan søge denne stilling ved at trykke på ”Ansøg nu” og uploade dit CV. Du behøver ikke at sende en motiveret ansøgning, men vi opfordrer dig til at inkludere et par sætninger om, hvad der motiverer dig ved stillingen. Hvis din profil matcher stillingen, inviteres du først til et kort videointerview. Herefter inviterer vi udvalgte kandidater til samtale. Har du spørgsmål til stillingen, er du meget velkommen til at kontakte vores rekrutteringsteam på [email protected], som vil besvare henvendelser på vegne af Salgschef Morten Riis Baden.

Det kan du forvente, efter du har søgt:
1. Alle ansøgninger gennemgås personligt af vores rekrutteringsteam.
2. Når du har sendt din ansøgning, modtager du automatiske bekræftelser og løbende opdateringer fra vores system, som administreres af vores rekrutteringsteam.
3. Vi bestræber os på at vende tilbage til dig inden for 2-3 uger, med forbehold for travle perioder.
4. På grund af mange ansøgninger kan vi desværre ikke tilbyde personlig feedback til kandidater, der ikke går videre efter den indledende screening.