Польовий інженер (Field Engineer)

Інженерний відділ Hilti - це постачальник унікальних інженерних рішень для ключових проектів будівельної галузі.

Польовий інженер (Field Engineer) у Hilti надає технічні консультації клієнтам і проєктувальникам у закріпленому регіоні та пропонує оптимальні рішення із використанням продуктів, програмного забезпечення та сервісів Hilti. Посада передбачає технічну підтримку архітекторів і будівельних інженерів з метою забезпечення включення рішень Hilti до проєктної документації ще на етапі підготовки проєкту. Також Field Engineer відповідає за ключові технічні специфікації на довірених проєктах і підтримує команду продажів.

Що ви робитимете

• Відвідувати проєктні організації та будівельні компанії для побудови й розвитку довгострокових партнерських відносин.
• Спілкуватися з проєктними організаціями щодо можливостей участі у проєктах в межах нашого портфоліо рішень.
• Брати участь у розробці цікавих технічних рішень.
• Надавати підтримку будівельним компаніям як на етапі підготовки проєкту, так і під час його реалізації.
• Проводити навчання для проєктних організацій і підрядних компаній щодо наших рішень.
• Співпрацювати з командою продажів для розвитку клієнтів та підтримки продажів.
• Брати участь у розвитку портфоліо технічних рішень.
• Працювати з колегами західного регіону та всієї України.
• Активно використовувати CRM-систему Salesforce для ведення проєктів, можливостей продажу та планування активностей.
• Використовувати сучасні цифрові інструменти для проєктування рішень та підтримки клієнтів.

Який буде ваш внесок

• Вища технічна освіта (будівельний напрямок) – обов’язково.
• Володіння MS Office, AutoCad — обов’язково; навички роботи в Revit — будуть перевагою;
• Досвід проектування та ведення розрахункових робіт будівельних конструкцій;
• Знання англійської мови буде великою перевагою;
• Навички проведення презентацій, енергійність, комунікабельність, наполегливість в досягненні цілей;
• Наявність посвідчення водія категорії «В» обов’язково.
• Здатність працювати швидко, точно та ухвалювати рішення навіть у складних ситуаціях.

На що ви можете розраховувати

• Офіційне працевлаштування у штаті міжнародної компанії;
• Фіксований оклад, а також триместрові премії за ефективність роботи;
• Щорічний перегляд заробітних плат, який базується на оцінці результативності працівника;
• Соціальний пакет: ДМС для співробітника та дітей співробітника до 16 років, страхування життя співробітника;
• Корпоративний брендований автомобіль компанії (паливо, страхування, ТО — все за рахунок компанії);
• Корпоративний одяг на всі сезони, та обов’язково засоби індивідуального захисту для безпеки співробітника на будівельному майданчику — захисне взуття, каска, окуляри, беруші, рукавиці;
• Постійний доступ до корпоративного навчального порталу в процесі роботи;
• Оплачувана відпустка — 28 календарних днів, додаткові дні відпустки згідно з внутрішніми правилами компанії (День народження, одруження тощо), дбаємо про використання всіх соціальних відпусток (відпустка учасникам бойових дій, відпустка батькам 2 та більше дітей до 15 років тощо);
• Фінансову підтримку під час важливих життєвих подій;
• Компанія надає можливість використання доступу до платформи з пошуку психологів та психотерапевтів;
• За погодженням індивідуального плану розвитку, компанія надає доступ до платформи з онлайн навчання Udemy;

Чому Hilti

Hilti — глобальний лідер у будівельних інноваціях; наша команда налічує понад 34 000 співробітників у 120 країнах. Наша місія — вдосконалювати будівництво (Making Construction Better), тому ми прагнемо невпинно вчитися, рости й шукати нових способів залишити свій слід у світі. Працюючи в нас, ви зможете розкрити свій потенціал у міжнародному інклюзивному колективі, що не боїться викликів і знає, навіщо долати труднощі. Робота в Hilti дасть вам нагоду реалізувати свої ідеї, досягти нових вершин і професійно зростати в атмосфері цілеспрямованості, ентузіазму й командної праці.

Відданість інклюзії

Ключовий пріоритет компанії Hilti в роботі, лідерстві й спільному зростанні — інклюзія. Ми принципово вітаємо розмаїття думок і створюємо робоче середовище, відкрите для всіх і всюди. Ми послідовно дбаємо, щоб кожен член команди мав вагоме право голосу й відчував свій вплив. На цих засадах ми будуємо наші команди, інновації та покращення, щоб разом удосконалювати будівництво.