Quel sera votre rôle?
Le/la Chef.fe des Ventes Distribution accompagne les équipes retail dans le développement de leurs comptes clients tout en étant rôle modèle sur la vente.
Il s’agit de piloter ses équipes pour avoir une meilleure performance et améliorer le partenariat avec la Plateforme du bâtiment.
Il doit être capable de déployer la stratégie Hilti tout en restant près du terrain.
Qui sommes-nous?
Hilti est au cœur de l'innovation pour améliorer la productivité, la sécurité et le développement durable dans l'industrie mondiale de la construction, et au-delà. Grâce aux relations solides développées avec nos clients, nous créons des solutions pour construire un avenir meilleur. Présent dans 120 pays, nous partageons la même fierté et le même sentiment d'appartenance qui se répercutent aussi dans nos vies et nos foyers. Les collaborateurs peuvent découvrir des opportunités, valoriser leur potentiel, s'approprier leur développement personnel et surtout faire évoluer leur carrière sur le long-terme.
En quoi consiste le métier?
En tant que Chef.fe Régional des Ventes Distribution, vous assurerez le développement de vos collaborateurs grâce à votre coaching et votre management individualisé. Vous serez en charge d'accompagner et de soutenir vos collaborateurs dans toutes les étapes de leur carrière (recrutement, intégration, formation) afin de leur permettre d'améliorer leur performance. Vous serez responsable du déploiement et du suivi des process RH pour accompagner vos équipes (MyD, MyC, Point fixes, TC).
En tant que CRV-D vous planifierez, coordonnerez et réaliserez toutes les actions nécessaires à la mise en œuvre de la stratégie au niveau en vous appuyant sur vos managers de proximité de votre sous-région.
Vous soutiendrez et encouragerez votre équipe dans la réalisation de ses objectifs.
Vous serez force de proposition et apporteur de solutions.
Vous serez le garant du respect des process internes, des règles de prévention et de lutte anti-fraude et anti-corruption de l'entreprise.
Hilti France a été à nouveau certifié Great Place to Work en 2023 !
Ce que nous offrons
Vous aurez tout ce dont vous avez besoin pour exceller dans votre mission. Un management de proximité et des missions stimulantes. Vous profiterez d’un environnement de travail favorisant un juste équilibre entre l’autonomie et l’entraide, tout en bénéficiant de nombreux avantages sociaux pour contribuer à votre bien-être (carte tickets restaurant, mutuelle 100% prise en charge par l'entreprise, 2 journées solidaires par an…).
Votre profil:
Pourquoi postuler?
Nos collaborateurs viennent de tous les horizons, ce qui contribue selon nous à créer un groupe plus vivant, innovant et productif. Si vous souhaitez vous développer et évoluer dans un groupe international, les opportunités sont nombreuses en France et partout dans le monde.
Dans le cadre du processus de recrutement, vous passerez deux entretiens, un avec le service RH et un autre avec le manager. Vous aurez aussi une journée découverte avec un membre de l’équipe pour avoir un aperçu du métier et de l'engagement de nos collaborateurs.HILTI France est acteur de l'égalité des chances et s’engage en faveur de l'égalité professionnelle, de l’intégration et du maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. A ce titre, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap et toutes les candidatures seront également examinées sur la base des compétences, sans aucune considération selon l’origine ethnique ou la nationalité.
