Domande frequenti

Una volta che hai trovato una posizione adatta, fai clic su "Candidati ora" per inviare la candidatura. Ti verrà chiesto di completare le informazioni di base e di allegare il tuo CV oltre a qualsiasi altro documento giustificativo.

Sì, puoi candidarti per più di un ruolo alla volta; tuttavia, ti consigliamo di candidarti solo per le posizioni che si allineano meglio con i tuoi punti di forza, esperienze e interessi.

Dopo che ci hai inviato la candidatura, ti invieremo un'e-mail a conferma della sua ricezione. Verificheremo che la tua candidatura sia completa e valuteremo la tua motivazione e idoneità al ruolo. Se riteniamo che tu sia adatto/a, ti inviteremo a un colloquio telefonico o digitale con uno/a dei nostri/e recruiter.

Sono completamente aggiornati. Se la posizione è elencata nella nostra bacheca di lavoro, significa che è aperta e stiamo accettando attivamente le candidature.

Assolutamente no. Diamo il benvenuto a candidati/e di tutti i livelli di esperienza e background. Sebbene l'esperienza nel settore edile sia la benvenuta, non è necessario che i/le candidati/e abbiano precedenti esperienze in questo campo.

Assolutamente. Se non riesci a trovare una posizione adatta a te in questo momento, puoi comunque presentare una candidatura spontanea qui.

Se trovi un ruolo che ritieni adatto a te e conosci un attuale membro del team Hilti, può inviarti un link di riferimento per completare la tua domanda. Affinché la tua domanda possa essere elaborata, è essenziale utilizzare il link fornito dall'attuale membro del team Hilti per candidarti per i nostri ruoli.

I nostri colloqui ci consentono di conoscere meglio te e il tuo potenziale e ti permettono di ottenere maggiori informazioni sulla nostra azienda. Le fasi della procedura possono variare in base al tipo di ruolo, ma la maggior parte dei nostri colloqui potrebbe svolgersi come descritto di seguito:

• Colloquio telefonico con un/a recruiter o colloquio digitale autoregistrato
• Colloquio in presenza o virtuale con una figura HR e il/la Team Leader
• Colloquio finale con un membro senior della direzione

Ti potrebbe essere chiesto di partecipare alla nostra piattaforma di rilevamento dei punti di forza per le posizioni di vendita. Questa coinvolgente esperienza aiuta a identificare i tuoi punti di forza e vedere in che modo si allineano ai nostri ruoli di vendita.

Siamo lieti di fornire alcuni suggerimenti e best practice per prepararti al colloquio con Hilti qui.

Hilti è un'organizzazione globale con uffici in tutto il mondo. Visualizza un elenco di alcune delle sedi regionali qui.

Se dimentichi la password, fai clic su "Password dimenticata" nella pagina di accesso del nostro sistema di monitoraggio dei candidati, inserisci la tua e-mail e fai clic su "Invia nuova password". Ti invieremo nuove credenziali in pochissimo tempo.

Puoi ritirare la tua candidatura accedendo al tuo profilo Hilti e selezionando "Ritira domanda" accanto alla rispettiva posizione.

Sì, tratteremo tutte le informazioni personali che ci fornisci nella massima riservatezza e le useremo solo ai fini della tua candidatura. Scopri maggiori informazioni sulla nostra politica sulla privacy qui.