Karriereprogramm Ingenieurwesen für Hochschulabsolventen (m/w/d)

Wen suchen wir?

Wir suchen die neue Generation herausragend talentierter, ingenieurwissenschaftlicher Hochschulabsolventen (m/w/d), die unser Unternehmen im Engineering voranbringen. Das 18-24 monatige Hilti Karriereprogramm für Ingenieurwesen (Bauingenieurwesen, Architektur, Maschinenbau mit Schwerpunkt Anlagenbau, Gebäudetechnik, TGA-Planung oder gleichwertig), ist ein einzigartiges, nationales Entwicklungsprogramm für unser zukünftiges Engineeringteam, mit echter Verantwortung vom ersten Tag an.

Wer ist Hilti?

Die Hilti Gruppe beliefert die Bau- und Energieindustrie weltweit mit technologisch führenden Produkten, Systemlösungen, Software und Serviceleistungen.
Hilti steht für Innovation, Qualität und direkte Kundenbeziehungen. Mit rund 34.000 Teammitgliedern in über 120 Ländern bieten wir Ihnen ein Umfeld, in dem Sie wachsen, sich beweisen und Ihre Karriere gestalten können.

Was sind Ihre Aufgaben?

Das Karriereprogramm für Ingenieurwesen (Bauingenieurwesen, Architektur, Gebäudetechnik, TGA-Planung oder gleichwertig) ist ein individuelles Programm und bereitet Sie auf eine vielfältige Karriere bei uns vor. In unserem Engineering- Programm für Hochschulabsolventen (m/w/d) begleiten Sie alle Leistungsphasen in der Planung und Konstruktion bis hin zur Übergabe an den Kunden. Dabei befassen Sie sich mit Befestigungslösungen im Hoch- und Ingenieurbau, Brandschutzthemen, den Methoden der digitalen Planung, sowie der technischen Gebäudeausrüstung. Gemeinsam besprechen wir die Zielrichtung und Ihren individuellen nächsten Schritt.
Das 18-24 monatige
Programm ist vielfältig und herausfordernd, individuelles Coaching und direktes Mentoring garantieren enge Begleitung und Förderung.
Sie starten bei uns als technischer Berater (m/w/d) in unserem Engineering-Innendienstteam der CAD-Projekttechnik oder BIM-Konstruktion und ebnen damit Ihren Weg im Engineering bei Hilti.
Die Zielposition wird individuell mit Ihnen bestimmt und führt Sie in unsere Ingenieursberatung für Gebäudetechnik oder Befestigungstechnik.

Berufliche Weiterentwicklung schreiben wir groß: rund 80 % der Führungspositionen besetzen wir mit internen Kandidaten.

Was bieten wir?

Werden Sie Teil unserer einzigartigen Unternehmenskultur der Leistungsbereitschaft, welche durch Teamwork geprägt ist und ein einzigartiges Arbeitsumfeld schafft. Wir fördern und fordern, zeichnen uns durch eine ausgeprägte Feedbackkultur aus und unterstützen Sie bei Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Sie erhalten bei uns Verantwortung und Freiraum von Anfang an. Zudem bieten wir ein wettbewerbsfähiges Gehalt, ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und ein umfangreiches Benefits Paket:

- Flexible Arbeitszeitmodelle und 50% Home Office Möglichkeit
- Mitarbeiterbeteiligung am Unternehmenserfolg
- Betriebliche Altersversorgung (arbeitgeberfinanziert)
- Fitnessnetzwerk und In-House-Fitnessstudio

Was Sie mitbringen:

• Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen (Bauingenieurwesen, Architektur, Maschinenbau mit Schwerpunkt Anlagenbau, Gebäudetechnik, TGA-Planung oder gleichwertige Ausbildung zum staatlich geprüften Techniker mit der Fachrichtung Ingenieurbau, Hochbau, Maschinenbau, Versorgungstechnik oder Anlagenbau)
• Sie bringen bestenfalls schon Erfahrung im Bereich Ingenieurwesen, Bauleitung, oder in einem Planungsbüro durch vergangene Praktika oder Werkstudententätigkeiten mit
• Sicherer Umgang mit MS-Office und CAD Software (REVIT, NAVIS Works, BIM Collab, etc.)
• Sie streben eine Karriere im Engineering an
• Sie möchten Ihr Wissen ausbauen und Ihre Fähigkeiten weiterentwickeln 
• Sie verfügen über ein hohes Maß an Eigenmotivation, Ergebnisorientierung, ein gutes Selbst- und Zeitmanagement sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke in deutsch und englisch

Warum suchen wir gerade Sie?

Bei uns arbeiten engagierte und hochqualifizierte Menschen, die aus den verschiedensten Bereichen kommen. Wir glauben, dass vielfältige Teams noch kreativer, innovativer und produktiver arbeiten. Falls Sie bisher noch keinerlei Erfahrungen in der Bautechnologiebranche sammeln konnten, stellt das für Sie kein Eintrittshindernis bei Hilti dar. Erfolg basiert bei uns immer auf Teamarbeit und Kompetenz – unabhängig des persönlichen Hintergrunds. Wir legen Wert auf Ihr Engagement und Ihren Erfolgswillen.

Sie fragen sich, wann der richtige Zeitpunkt für Ihren Einstieg bei Hilti ist? Wir finden jetzt! Denn wir sind immer auf der Suche nach Mitarbeitenden für eine langfristige Zusammenarbeit.

Hier finden Sie weitere Informationen zu unserem Karriereprogramm: https://careers.hilti.group/de-de/unsere-tatigkeitsbereiche/vertrieb-und-engineering/engineering/karriereprogramm-ingenieurwesen/

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

Unser Engagement für Diversität und Inklusion ist zentraler Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Wir begrüßen Menschen mit unterschiedlichen Identitäten und Erfahrungen und fördern die Vielfalt des Denkens. Unser Ziel ist es, ein sicheres und inklusives Arbeitsumfeld für ein leidenschaftliches & integratives Team zu schaffen. Hilti steht ebenfalls für Chancengleichheit, wir freuen uns daher über Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen.

Kontakt: Hilti Deutschland AG I Anne Wehnhardt I Human Resources