Dein Netzwerk. Dein Erfolg. Deine Zukunft bei Hilti.
DEINE REISE ALS TRAINEE: Das Traineeprogramm für den Bereich Vertrieb & Marketing bietet dir die ideale Möglichkeit, dich nach deinem Master-Abschluss auf deine vielfältige Karriere in unserem Unternehmen vorzubereiten. Du startest deine Reise als Sales Manager:in für deine zugeteilte Region und entwickelst dich danach im Marketing-Bereich weiter. Zur Verstärkung unserer Teams suchen wir zum sofortigen Eintritt.
Deine Aufgaben
Bei deinem Start als Sales Manager:in tauchst du unmittelbar in unser Kerngeschäft ein - den Vertrieb. An fünf Tagen in der Woche bist du unterwegs, um deine eigenen Kunden zu begeistern. Du triffst sie an unterschiedlichen Orten wie Baustellen, Werkstätten oder Büros und baust dabei persönliche Beziehungen auf. Du trägst die Verantwortung für die operative und strategische Steuerung deines Verkaufsgebiets und entwickelst dabei die bereits bestehenden partnerschaftlichen Beziehungen mit unseren Kunden weiter.
Das 18-24-monatige Programm ist darüber hinaus facettenreich und steckt voller spannender Herausforderungen:
- Gut strukturiertes und qualitativ hochwertiges Einschulungsprogramm in unserer Hilti Academy
- Gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten & individuelles Coaching, um deine Stärken weiter auszubauen
- Direktes Mentoring durch ein Geschäftsleitungs-Mitglied für eine intensive Begleitung und Förderung auf deiner Reise
- Ab dem zweiten Jahr: zusätzliche Übernahme eines Business-relevanten Projektes, das dir die Möglichkeit gibt, dein Erfahrungsspektrum zu erweitern und dein Netzwerk im Marketing-Team zu vertiefen. Hierbei hast du die Chance, dich selbst und deine Talente noch besser kennenzulernen
- Landing Position: Gemeinsam mit deinem Mentor triffst du zu Ende des Trainee-Programmes die Entscheidung, welche Zielposition im Marketing-Bereich (z. B. Trademarketing Manager, Digital-Marketing, Produktmarketing oder ähnliches) optimal zu deiner Leidenschaft passt und darauf aufbaut
Dein Profil
- Abgeschlossenes Master-Studium vorzugsweise im Bereich Wirtschaft, Sales, Marketing oder im technischen Bereich
- Erste Berufserfahrung in Form von Praktika o.ä.
- Mobilität vorhanden
- Führerschein vorhanden
- Deutsch und Englisch fließend
- Außeruniversitäres Engagement von Vorteil
- Idealerweise hast du bereits erste Erfahrungen im Ausland gesammelt oder ein Auslandssemester absolviert, ist aber keine zwingende Voraussetzung
- Strategische Denkweise und Freude am direkten Kundenkontakt
Mehr als ein Arbeitsplatz - unsere Benefits
- Eine einzigartige Unternehmenskultur, in der man seine Ideen einbringen und die Zukunft aktiv mitgestalten kann
- Attraktive Bonusmöglichkeit, je nach individueller Performance
- Firmenauto, auch zur Privatnutzung inkl. Tankkarte
- Stärkenorientierte Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten – auch Hilti global
- Erstklassiges mehrwöchiges Einarbeitungstraining in unserer Hilti Akademie (Kaufering, DE)
- Mentoring durch ein Geschäftsleitungs-Mitglied
- 4,5 Tagewoche, 3 zusätzliche freie Tage & flexible Arbeitszeiten und -modelle (z.B. Sabbatical)
- Moderne Betriebsmittelausstattung (z. B. Smartphone, Notebook)
- Mitarbeiter:innenevents (Sommerfeier, Weihnachtsfeier, gemeinsame Teamevents)
- Jede:r Mitarbeiter:in kann im Ausmaß von zwei vollen Arbeitstagen pro Jahr bei einem Sozial- oder Umweltprojekt unterstützen
Warum Hilti
Hilti ist ein global führendes Unternehmen in der Bauinnovation mit mehr als 34.000 Teammitgliedern in 120 Ländern. Unser Ziel ist es, das Bauwesen zu verbessern. Deshalb liegt es uns am Herzen, zu lernen, zu wachsen und neue Wege zu finden, eine bleibende Wirkung zu erzielen. Hier kannst Du Deine Stärken einbringen, mit einem globalen und inklusiven Team zusammenarbeiten und Dich sinnvollen Herausforderungen stellen. Bei Hilti kannst Du Deine Ideen durch zielgerichtetes Handeln, Leidenschaft und Teamwork in reale Errungenschaften und Wachstum verwandeln.
Verpflichtung zur Inklusion
Inklusion ist bei Hilti ein zentraler Aspekt unserer Arbeitsweise, unseres Führungsstils und unseres gemeinsamen Wachstums. Wir engagieren uns aktiv für Gedankenvielfalt und ein Umfeld, das für alle und überall inklusiv ist. Wir streben fortlaufend danach, dass jede Stimme gehört wird und sich jedes Teammitglied befähigt fühlt, sich einzubringen. Indem wir dieses Fundament schaffen, stärken wir unsere Teams, unsere Innovation und unsere Wirkung, um gemeinsam das Bauwesen zu verbessern.
Für das Trainee-Programm beträgt das Jahresfixgehalt (ohne Provision) 46.000 EUR brutto pro Jahr. Zusätzlich hast du bereits während des Trainee-Programmes Zugang zu unserem attraktiven Provisionsmodell, welches sowohl vom individuellen als auch vom Teamerfolg abhängt, und deinen roten Flitzer (Firmenauto) kannst du auch privat nutzen, inkl. Tankkarte.
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung inklusive Lebenslauf, Motivationsschreiben und Zeugnisse.
Kontakt: Nicolas Campbell, Recruiting Specialist
Bitte beachte, dass Bewerbungen ausschließlich über den Online-Bewerbungsweg angenommen werden können.
