Wen suchen wir?
Als zentraler Ansprechpartner (m/w/d) an unserem Standort Stuttgart bist du für die Gewinnung unserer Geschäftsführer (m/w/d) von Morgen verantwortlich.
Mit dieser Rolle legst du den Grundstein für deine Karriere bei Hilti und bist an einer stetigen Weiterentwicklung interessiert, bspw. in Richtung HR Business Partner (m/w/d) im nächsten Schritt.
Wer ist Hilti?
Die Hilti Gruppe beliefert die Bau- und Energieindustrie weltweit mit technologisch führenden Produkten, Systemlösungen, Software und Serviceleistungen. Hilti steht für Innovation, Qualität und direkte Kundenbeziehungen. Mit rund 34.000 Teammitgliedern in über 120 Ländern bieten wir Ihnen ein Umfeld, in dem Sie wachsen, sich beweisen und Ihre Karriere gestalten können.
Was sind deine Aufgaben?
Vollumfängliche Verantwortung für die Rekrutierung neuer Führungskräfte im Vertrieb.
- Du bist für die Abstimmung, Koordination und Steuerung des gesamten Recruitingprozesses verantwortlich und arbeitest eng mit allen relevanten Stakeholdern zusammen (Geschäftsführung, Hiring Manager, HR, Betriebsrat etc.)
- Basierend auf den gesuchten Kandidatenprofilen definierst du passende Recruiting- und Sourcing-Strategien und setzt diese entsprechend um
- Du übernimmst und steuerst alle relevanten Schritte – vom Briefing-Call über die Stellenausschreibung bis hin zur Interviewführung sowie der Angebotsunterbreitung
- Die aktive Ansprache von Führungskräften und deren Gewinnung für Hilti ist dabei ein entscheidender Erfolgsfaktor für dich
- Du bist kreativ und suchst stets nach neuen Wegen und Formaten, um die richtigen Talente für Hilti zu finden und zu begeistern
- Regelmäßig schulst du deine Hiring Manager in Bezug auf unseren Recruitingprozess, die Interviewführung etc. – ganz im Sinne von „Hiring the Best People“
- Darüber hinaus begeisterst du Führungskräfte auf Messen und Events und arbeitest aktiv an relevanten Projekten, um Talent Acquisition bei Hilti kontinuierlich weiterzuentwickeln
Wir sind stolz darauf, einer der besten Arbeitgeber der Welt zu sein: Im Jahr 2024 wurden wir durch das „Great Place to Work®“-Institut mit dem 5. Platz bei „ WORLD’s BEST WORKPLACES“ ausgezeichnet.
Was bieten wir?
Unsere Kultur der Mitarbeitendenorientierung und Leistungsbereitschaft ist es, die für ein einzigartiges Arbeitsumfeld sorgt. Die Atmosphäre ist das Ergebnis aus persönlicher Leistung, Teamwork und Unterstützung. Wir fördern und fordern, sind wagemutig und vertrauensvoll. Zudem legen wir großen Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf- und Privatleben unserer Mitarbeitenden. Deshalb bieten wir neben einem unbefristeten Arbeitsverhältnis ein umfassendes und individuelles Benefit Paket an, wie z.B.:
- Förderung der individuellen, persönlichen Entwicklung durch regelmäßige Entwicklungsgespräche
- Hilti Akademie (Trainings, Weiterbildungsmöglichkeiten)
- Mitarbeiterbeteiligung am Unternehmenserfolg
- Flexible Arbeitszeitmodelle (z. B. Homeoffice, Sabbatical, die Möglichkeit zu unbezahltem Urlaub, etc.)
- Betriebliche Altersversorgung (arbeitgeberfinanziert)
- 30 Urlaubstage im Jahr sowie Weihnachten und Silvester frei
- 16 Stunden für eine bessere Zukunft (gefördertes Engagement während der Arbeitszeit für Soziale Projekte)
- Team- und Firmenevents
- Modern eingerichtete Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen
- Firmenfitness
- Und vieles mehr
Was du mitbringst:
- Abgeschlossenes Studium und mehrjährige Erfahrung im Corporate- oder Agenturumfeld
- Ausgeprägte Fähigkeiten im People Assessment
- Leidenschaft für Active Sourcing und kreative Recruiting-Ansätze
- Unternehmerisches Denken und ein starkes Ownership-Mindset
- Teamgeist und Freude an eigenverantwortlichem Arbeiten
- Reisebereitschaft für Networking-Events und Karrieremessen
Warum suchen wir gerade dich?
Wir befinden uns mitten in einem spannenden Veränderungsprozess und suchen kreative Köpfe, die gemeinsam mit uns Pionierarbeit leisten wollen. Durch deine Erfahrung und den „Blick von außen“ kannst DU einen wesentlichen Teil dazu beizutragen, zukünftige Führungskräfte für Hilti zu gewinnen und uns noch stärker als attraktiver Arbeitgeber und Great Place to Work zu positionieren!
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und deines frühestmöglichen Eintrittstermins.
Im Laufe des Bewerbungsprozesses lernst du uns und die Firma Hilti näher kennen. So bekommst du ein Gefühl für den Job und lernst unsere einzigartige Unternehmenskultur kennen.
Hilti steht für Chancengleichheit, wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen.
Kontakt: Hilti Deutschland AG I Denis Wenzler I Human Resources
