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Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion

Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion zu einem integralen Bestandteil dessen zu machen, was wir Tag für Tag tun, ist uns ein großes Anliegen.

Inklusion als Basis

Wir beschäftigen mehr als 33.000 Teammitglieder und über 135 Nationalitäten.

Unser Ziel ist es, dass sich jede und jeder Einzelne bei Hilti zu Hause fühlt. Werden Sie Teil einer inklusiven Unternehmenskultur, in der alle ihr Bestes geben können. Dafür stehen auch unsere Kernwerte: Mut, Teamarbeit, Integrität und Engagement.

Kultur und Werte
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"At Hilti, we believe that everyone should have an equal opportunity to succeed. Our goal is to create a workplace where diversity is embraced, equity is pursued, and inclusion is a top priority.”

Jahangir Doongaji
Chief Executive Officer, Hilti Group

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Inklusion leben

Sie können sich einer unserer von Mitarbeitern geleiteten Gruppen anschließen, die eigene Diskussionen zu Themen der Vielfalt und Integration führen. Diese Netzwerke spielen eine entscheidende Rolle, um Themen zur Sprache zu bringen, die im Arbeitsumfeld von großer Bedeutung sind. Frauennetzwerke, psychische Gesundheit, LGBTQ+, Rasse und Ethnizität, Umwelt und Nachhaltigkeit sind Beispiele für unsere mitarbeitergeführten Gruppen in verschiedenen Regionen der Welt.

Über uns